（上接C12版）

公司和关联企业间的应收账款账户余额如下表所显示：

企业：万余元

（2）应对关联企业账款

公司和关联企业间的应交账款账户余额如下表所显示：

企业：万余元

（三）报告期关联交易的实施情况及独董建议

1、报告期关联交易的决议程序流程

2021年8月27日，公司召开2021本年度第三次股东大会决议，并审议通过了《关于确认公司最近三年及一期关联交易的议案》，确定了企业报告期的关联方交易事宜。

2021年12月28日，公司召开2021本年度第五次股东大会决议，并审议通过了《关于确认关联交易的议案》，确定了企业报告期的关联方交易事宜。

就以上关联方交易，企业关联董事、关系公司股东已回避表决；监事会成员均发布了同意意见；独董发布了单独建议。企业该关联方交易提案的决议及表决程序流程符合我国相关法律法规、《公司章程》及《董事会议事规则》等要求，程序合法合理。

2022年4月29日，公司召开2021年年度股东大会，并审议通过了《关于确认2021年度关联交易及预计2022年度关联交易的议案》，确定了企业报告期的关联方交易事宜。

2022年10月10日，公司召开2022年第一次股东大会决议，并审议通过了《关于确认关联交易的议案》，确定了企业报告期的关联方交易事宜。

就以上关联方交易，企业关联董事、关系公司股东已回避表决；监事会成员均发布了同意意见；独董发布了单独建议。企业该关联方交易提案的决议及表决程序流程符合我国相关法律法规、《公司章程》及《董事会议事规则》等要求，程序合法合理。

2、独董建议

公司独立董事对企业报告期所发生的关联方交易展开了谨慎核查，并做出如下所示单独建议：“对于我们来说，企业报告期所发生的关联方交易均根据销售市场定价原则或是依照使公司或者非关系公司股东获利的标准明确，不会有最后危害企业及其它股东利益的现象。企业报告期的关联方交易都已按照公司那时候的高效规章及决策制定依法履行有关审批流程，或虽未完全履行有关审批流程但是已经董事会或股东会过后进行确认。”

（四）关联方交易对财务状况和经营业绩产生的影响

报告期，企业所发生的关联方交易合乎正常的的产业标准和一般的商业惯例，不会有显失公允价值的情况，不存在损害公司及别的股东利益的现象，对公司财务情况和经营业绩未产生重大影响。

七、外国投资者执行董事、公司监事、高管人员及主要专业技术人员

（一）执行董事、公司监事、高管人员及主要专业技术人员任职情况

1、监事会成员

董事会由15名执行董事构成，主要包括5名独董。董事由股东会竞选更换新，每届任期3年，可连任，在其中独董持续任职期不能超过6年。截止到本招股意向书引言签署日，企业监事会成员基本上情况如下：

以上执行董事个人简历如下所示：

（1）杨学军老先生：老总，1963年1月出世，中国籍，无海外居留权，本科文凭。1983年8月至2001年2月，列任四川省地矿局区调队郊外支队小助手、地质环境小组长、就业服务中心办事员；2001年2月到2007年10月，列任四川省地矿局区调队生态所副局长、区调所副局长、网络资源研发部主管、区调所常务委员副局长；2007年10月至2017年6月，列任四川省地矿局区调队区调所所长、区调队副队；2017年6月迄今，出任四川省地矿局区调队队长兼党委书记。2013年6月至2021年3月，列任容大比较有限常务副总经理、老总、领导班子；2021年3月迄今，出任公司董事长、领导班子。

（2）王晋定老先生：副董，1966年10月出世，中国籍，无海外居留权，研究生文凭，正高级会计师、高端黄金投资分析师、研究员级。1988年8月至1993年12月，列任我国金子管理处计财处办事员、副主任科员、助理会计师；1993年12月至2003年7月，列任周大生珠宝公司总部（现改名为“中国黄金集团有限责任公司”）会计部副主任、计财部负责人、企业管理部负责人、企管财务处处长、公司办公室（党办）负责人；2003年7月至2017年5月，列任中国黄金集团公司纪委委员、经理助理、副总；中金黄金执行董事、经理、领导班子（期间，2009年3月至2010年6月，出任陕西潼关中金黄金煤业有限责任公司公司党委书记、老总；2003年9月至2012年11月和2014年9月至2017年5月，出任周大生珠宝协会副会长（做兼职））；2017年6月至2018年8月，出任北京市瀚丰协同科技公司执行董事、常务副总经理；2018年9月至2019年12月，出任赤峰黄金执行董事、联席总经理；2019年8月迄今，出任上海德三老总；2020年7月迄今，出任河南省五鑫煤业开发有限公司副董；2021年6月迄今，出任鹏欣环球资源网股份有限公司董事长。2020年4月至2021年3月，出任容大比较有限副董；2021年3月迄今，出任集团公司副董。

（3）张勇老先生：执行董事，1973年10月出世，中国籍，无海外居留权，研究生文凭，高级会计师。1997年8月至2019年9月，列任四川省地矿局水文队统计员、企业管理部办公室主任、副总经济师、副队、纪委委员、纪检书记、党委委员（期间，2012年7月至2013年7月，任职自贡市供水公司副局长）；2019年9月至2020年7月，出任四川省地矿局区调队领导班子；2020年7月迄今，出任四川省地矿局区调队领导班子兼副队。2020年4月至2021年3月，出任容大比较有限执行董事；2021年3月迄今，出任董事。

（4）吴安东老先生：执行董事，1974年10月出世，中国籍，无海外居留权，研究生文凭，技术工程师。1997年7月至2014年5月，列任四川省成都天府容大信息科技有限公司技术人员、部门领导、项目负责人、经理；2014年5月迄今，出任四川省地矿局区调队纪委委员、副队。2017年4月至2020年12月，出任容大比较有限执行董事、常务副总经理；2020年12月至2021年3月，出任容大比较有限执行董事、党委书记；2021年3月迄今，出任董事、党委书记。

（5）程学权先生：执行董事，1972年8月出世，中国籍，无海外居留权，研究生文凭。1995年7月至2000年12月，列任四川省地矿局一一地质队技术人员、项目负责人；2000年12月至2007年10月，出任四川省华地建筑工程有限公司工程项目经理；2007年10月至2018年7月，出任四川省地矿局二七地质队副队；2018年7月迄今，出任四川省地矿局区调队副队。2018年10月至2021年3月，出任容大比较有限执行董事；2021年3月迄今，出任董事。

（6）王兆成老先生：执行董事，1968年11月出世，中国籍，无海外居留权，研究生文凭，教授级高级工程师。1991年6月至2008年2月，列任四川省地矿局区调队小助手、小组长、项目负责人、项目经理；2008年2月至今，列任四川省地矿局区调队副总工程师、高级工程师。2017年4月至2021年3月，出任容大比较有限执行董事；2021年3月迄今，出任董事。

（7）郭续长老先生：执行董事，1962年8月出世，中国籍，无海外居留权，医生硕士学历。1999年9月迄今，出任灵兽郭氏煤业有限责任公司公司执行董事；2002年5月迄今，出任灵兽双鑫煤业有限公司副董；2005年5月迄今，出任北京市金阳监事会主席兼主管。2007年1月至2021年3月，出任容大比较有限执行董事；2021年3月迄今，出任董事。

（8）喻慎江先生：执行董事，1968年12月出世，中国籍，无海外居留权，大专文凭。1988年7月至1996年12月，出任木里藏族自治县三桷垭乡中心校老师；1996年12月至2011年4月，列任共产党木里藏族自治县第十四届纪律检查委员会办公室主任、政协常委兼副负责人；2011年4月至2015年4月，出任木里藏族自治县发展改革和经济信息化局副局兼以工代赈办主任；2015年4月至2018年2月，出任木里藏族自治县市政协民族宗教专业委员会副主任；2018年2月至今，出任木里国投集团老总。2021年3月迄今，出任董事。

（9）徐碧良老先生：执行董事，1968年7月出世，中国籍，无海外居留权，MBA，工程师。1988年7月至1999年4月，列任福建闽西地质大队技术人员、场长；1999年4月迄今，列任华钰矿业办公室副主任、矿山开采业务部副总、湖南省龙川锂业有限责任公司执行董事、经理等职。2016年11月至2021年3月，出任容大比较有限执行董事；2021年3月迄今，出任董事。

（10）余明江老先生：执行董事，1963年2月出生，中国籍，无海外居留权，本科文凭。1982年7月至1985年9月，列任四川省地矿局第五探矿工程队技术人员、文化教员、团委副书记；1985年9月至1987年8月，成都地质学院（现成都理工大学）工业管理工程项目课程学习；1987年8月至2000年6月，列任四川省地矿局四四地质队经济发展研究室主任、四川省地矿局法规处主任科员；2000年6月至2010年6月，列任四川省国土厅城管局政策法规处主任科员、副处长；2010年6月至2011年9月，出任四川发展（控投）有限责任公司公司项目管理部副部长；2011年9月至2014年12月，出任四川发展土地资源资产运营管理有限公司副总经理；2014年12月迄今，列任四川发展（控投）有限公司煤业事业部总经理、财务合规部经理、投资管理部经理。2017年4月至2021年3月，出任容大比较有限执行董事；2021年3月迄今，出任董事。

（11）刘敏平先生：独董，1969年4月出世，中国籍，无海外居留权，研究生文凭，高级会计、我国注册房地产估价师、中国房产申请注册艺人经纪人、我国高端税务策划师。四川大学、西南财大、西南交通大学、中国策划学校、四川广电专修学院、发改委中小型企业司（我国“星空学习培训”方案）等高校和政府培训组织教授，四川亚太地区高等职业教育培训学校权威专家专家团组员。1994年7月至1995年4月，列任成都川霸塑胶制品厂主办会计、财务主管；1995年4月至1996年3月，出任四川省审计师事务所注册会计师；1996年3月至1996年12月，出任四川万方检测会计师事务所副局长兼武候各分部责任人；1996年12月至2012年3月，出任四川万迪会计师事务所合作伙伴、副局长；2012年3月至2014年12月，出任四川万迪会计师事务所有限责任公司董事长兼总经理；2015年1月迄今，出任成都市万方检测财税服务有限责任公司监事会主席、经理。2021年3月迄今，出任公司独立董事。

（12）刘亚老先生：独董，1982年10月出世，中国籍，无海外居留权，本科文凭，执业律师。2005年7月至2010年3月，列任重庆市华中橡胶有限公司法务专员、长沙长安铃木汽车有限责任公司财务负责人；2010年4月至2011年3月，出任北京市阿隆法律事务所重庆市分所侓师；2011年3月至2013年12月，出任北京中伦（深圳市）律师事务所律师；2013年12月至2014年12月，出任成都市金宇控股有限公司投资融资处处长经理；2014年12月至2017年12月，列任北京君泽君（成都市）律师事务所律师、合作伙伴；2017年12月迄今，出任北京市中伦（成都市）律师事务所合伙人。2021年3月迄今，出任公司独立董事。

（13）刘彬沈先生：独董，1969年12月出世，中国籍，无海外居留权，本科文凭，工程师。1992年7月至2002年12月，列任乌鲁木齐有色冶金设计研究院技术工程师、工程师。2002年12月迄今，列任西南科技大学环境与资源学校老师、系办公室主任。2021年3月迄今，出任公司独立董事。

（14）华萍女性：独董，1973年10月出世，中国籍，无海外居留权，本科文凭，执业律师。2000年4月至2004年10月，出任北京怡文律师事务所律师；2004年10月至2017年5月，出任北京中伦律师事务所资深律师；2017年6月迄今，出任北京安理律师事务所合伙人。2021年3月迄今，出任公司独立董事。

（15）叶建武老先生：独董，1951年9月出世，中国籍，无海外居留权，本科文凭，工程师。1977年9月至1991年10月，列任山东省焦家金矿石采矿厂技术人员、场长；1991年10月至1993年9月，出任我国金子管理处生产制造处技术工程师；1993年9月至1999年11月，列任周大生珠宝公司总部公司部技术工程师、公司部主任、合营企业部主任；1999年11月至2006年2月，列任中金黄金组委会办公室主任、副总、领导班子；2006年2月至2019年5月，列任中国黄金集团有限责任公司副总工程师兼安全环保部负责人、高级工程师兼安全环保部主管（期间，2011年9月至2019年5月，由中国黄金集团有限责任公司退休返聘）。2021年3月迄今，出任公司独立董事。

2、监事会成员

公司监事会由6名公司监事构成，当中包含2名职工代表监事。监事每届任期3年，可连任。截止到本招股意向书引言签定日，企业监事会成员基本上情况如下：

以上公司监事个人简历如下所示：

（1）徐涛蓉女性：监事长，1965年5月出世，中国籍，无海外居留权，大专文凭，高级会计。1987年7月至2004年7月，列任四川省地矿局区调队计财科财务出纳、综合性统计员，财务结算核心主办会计、办公室主任；2004年7月迄今，列任四川省地矿局区调队审计处负责人、副总经济师。2020年4月至2021年3月，出任容大比较有限监事长；2021年3月迄今，出任企业监事长。

（2）刘桂阁老先生：公司监事，1971年3月出世，中国籍，无海外居留权，医生硕士学历，专家教授、工程师。1995年7月至2011年7月，列任武警黄金地质研究所助理工程师、技术工程师、信息内容室办公室主任、遥感技术室办公室主任、信息内容室主任兼工程师；2011年7月至2019年3月，列任武警部队公安部队学校金子系勘查教研室主任、副教授职称、专家教授；2019年3月迄今，出任北京市金阳首席工程师。2020年4月至2021年3月，出任容大比较有限公司监事；2021年3月迄今，出任监事。

（3）霍明勇老先生：公司监事，1969年1月出生，中国籍，无海外居留权，本科文凭，工程师。1985年6月至1998年4月，列任木里县林产公司员工、巴钦工段技术主管；1998年5月至2003年4月，出任四川省木里县松香厂场长；2003年4月迄今，出任木里县林产总经理；2020年1月至今，出任木里藏族自治县第一国有林场厂长。2021年3月迄今，出任监事。

（4）陈继亮老先生：公司监事，1984年1月出生，中国籍，无海外居留权，本科文凭，中国注册会计师。2006年8月至2008年6月，出任上海建工原材料工程有限公司财会人员；2009年1月到2011年8月，出任瑞华会计师事务所（特殊普通合伙）工程项目经理；2011年8月至2014年7月，出任德勤华永会计事务所（特殊普通合伙）高级审计员；2014年9月至2015年10月，出任长江证券承销保荐有限责任公司高级经理；2015年10月至2019年2月，出任安信证券股份有限公司企业融资部业务流程高级副总裁；2019年3月至2021年3月，出任上海德三产品总监；2021年3月至2021年5月，出任财通证券有限责任公司发展战略投行部经理；2021年5月迄今，出任上海德三产品总监、公司监事。2020年4月至2021年3月，出任容大比较有限公司监事；2021年3月迄今，出任监事。

（5）胡爽老先生：职工代表监事，1972年5月出世，中国籍，无海外居留权，研究生文凭。1990年7月至2001年1月，出任四川省地矿局区调队职工；2001年1月到2007年1月，列任梭罗沟金矿石东五场专职安全员、厂长助手；2007年1月到2017年10月，列任容大比较有限后勤管理环境保护部长、行政部经理、经理助理、董事长助理；2017年10月至2021年3月，列任容大比较有限经理助理兼行政部经理、党委委员、纪委委员；2021年3月迄今，出任企业经理助理兼行政部经理、党委委员、纪委委员、职工代表监事。

（6）黄若海先生：职工代表监事，1977年9月出世，中国籍，无海外居留权，中专文凭。1996年9月至2004年4月，列任四川省地矿局区调队地质环境职工、梭罗沟金矿石东四每场长小助手；2004年4月至2006年8月，列任成都天府容大甘孜州经过理塘章姜冲金矿石厂长、伊津金矿石厂长；2006年8月至2021年3月，列任容大比较有限梭罗沟金矿石西一场场长、解析车间管理、梭罗沟金矿石采矿厂车间主任、监察室办公室主任、梭罗沟金矿石副矿长兼采矿厂场长；2021年3月迄今，出任企业梭罗沟金矿石副矿长兼采矿厂场长、职工代表监事。

3、高管人员

截止到本招股意向书引言签定日，企业一共有高管人员7名，基本上情况如下：

以上高管人员个人简历如下所示：

（1）姜峰老先生：经理，1965年3月出世，中国籍，无海外居留权，本科文凭。1994年11月至2000年9月，列任陕西太白金矿石（建于1988年，后在2001年改革为陕西太白金子煤业有限公司）副矿长、高级工程师；2000年9月至2002年4月，出任江苏省金子有限公司副总经理；2002年4月至2003年1月，出任黔西南鸿运金子煤业有限公司老总；2003年1月到2005年12月，出任贵州金兴金子煤业有限公司经理兼领导班子；2005年12月至2006年5月，出任紫金矿业集团有限责任公司紫荆山公园金锡矿副矿长；2006年6月至2007年8月，出任安徽省草楼煤业有限公司经理；2007年8月至2010年6月，出任南京钢铁协同有限责任公司投资部经理；2010年7月至2010年8月，出任上海复星新科技（集团公司）有限公司副总经理；2010年8月至2011年12月，出任南京丰盛科技有限公司董事长兼重庆市城口县百步梯锰业有限公司经理；2011年12月至2014年5月，出任伊春市泰安市煤业有限公司经理；2014年5月至2018年3月，出任佛山汇金矿业项目投资有限公司副总经理；2018年3月至2020年2月，出任藏区华钰矿业有限责任公司常务副总经理；2020年2月至2021年3月，出任容大比较有限经理；2021年3月迄今，出任总经理。

（2）蒋元老先生：副总兼董事长助理，1982年1月出生，中国籍，无海外居留权，研究生文凭。2005年6月至2008年10月，列任广东省蓉胜超微线缆有限责任公司证券事务助手、证券事务代表；2008年10月至2011年5月，列任福建省凤竹纺织科技发展有限公司证券事务代表、执行董事兼董事长助理；2011年5月至2014年10月，出任成都市泓奇实业公司股权有限公司副总经理、董事长助理；2015年3月至2016年11月，出任四川睿慕鞋业有限公司董事长助理、董事长助理；2017年10月至2021年3月，出任容大比较有限董事长助理；2021年3月迄今，出任公司副总经理兼董事长助理。

（3）刘立辉先生：副总兼高级工程师，1979年6月出世，中国籍，无海外居留权，本科文凭，技术工程师。2006年7月至2013年12月，列任贵州省华钰矿业有限责任公司开采管理人员、开采车间管理、开采厂场长、开采副总工程师；2014年1月到2015年8月，出任健康龙川万翔煤业有限责任公司开采厂场长兼高级工程师；2015年9月至2018年7月，出任华钰矿业有限责任公司立井新项目组长；2018年8月至2021年3月，出任容大比较有限高级工程师；2021年3月迄今，出任公司副总经理兼高级工程师。

（4）魏永峰老先生：副总，1974年11月出世，中国籍，无海外居留权，研究生文凭，工程师。1996年7月至2009年3月，列任四川省地矿局区调队地质环境小助手、地质环境小组长、项目经理；2009年3月至2012年4月，出任新疆阿克苏华鑫创业投资煤业有限公司经理；2012年4月至2018年3月，出任四川省地矿局区调队区调所副局长；2018年3月至2019年3月，列任成都天府容大副总、经理、党支书；2019年3月至2021年3月，出任容大比较有限副总、纪委委员；2021年3月迄今，出任公司副总经理、纪委委员。

（5）郭阳老先生：副总，1987年10月出世，中国籍，无海外居留权，本科文凭。2012年9月至2014年2月，出任深圳市千合资本管理有限公司行业研究员；2014年2月至2015年2月，出任乾元浩微生物有限责任公司经理助理；2015年2月至2015年9月，出任北京市天地精华教育科技有限公司渠道专员；2015年9月至2016年8月，出任中联康生物科技有限公司行政经理；2016年8月至2018年5月，出任北京市金阳金控事业部总经理；2018年5月至2020年4月，出任上海市灵瑞黄金理财有限公司总经理；2020年4月至2021年3月，出任容大比较有限副总；2021年3月迄今，出任公司副总经理。

（6）黄喜元老先生：副总，1965年10月出世，中国籍，无海外居留权，本科文凭，经济师职称。1987年7月至1990年4月，出任福建连城锰矿（建于1985年，后在1990年8月改革为福建连城锰矿有限公司）技术人员；1990年4月至1998年4月，列任上杭县矿产公司（1986年设立的国有独资公司，于2004年5月改名为“紫金矿业集团有限责任公司”）技术人员、办公室副主任；1998年4月至2011年11月，列任福建省上杭县国土局监察大队队长、矿管、地质环境股股长；2011年11月至2014年3月，出任健康华钰矿业有限公司副总经理；2014年3月至2020年6月，列任山西省华钰矿业有限责任公司经理助理、副总；2020年6月至2021年3月，出任容大比较有限副总；2021年3月迄今，出任公司副总经理。

（7）汤敏女性：财务经理，1980年11月出世，中国籍，无海外居留权，本科文凭，高级会计。1998年7月至2013年6月，出任四川省地矿局区调队财会人员；2013年6月至2021年3月，列任容大比较有限财务主管、财务经理；2021年3月迄今，出任公司财务总监。

4、关键专业技术人员

截止到本招股意向书引言签定日，企业共3名关键专业技术人员，关键专业技术人员的相关情况如下所示：

企业核心技术人员的个人简历如下所示：

（1）姜峰老先生：关键专业技术人员，个人简历参照本招股意向书引言“第三节外国投资者基本概况”之“七、（一）、3、高管人员”。

（2）刘立辉先生：关键专业技术人员，个人简历参照本招股意向书引言“第三节外国投资者基本概况”之“七、（一）、3、高管人员”。

（3）魏永峰老先生：关键专业技术人员，个人简历参照本招股意向书引言“第三节外国投资者基本概况”之“七、（一）、3、高管人员”。

（二）执行董事、公司监事、高管人员、关键专业技术人员以及直系亲属的持仓状况

1、立即持仓状况

截止到本招股意向书引言签定日，董事、公司监事、高管人员、关键专业技术人员以及直系亲属不会有立即持有公司股份的现象。

2、间接持股状况

截止到本招股意向书引言签定日，董事、公司监事、高管人员、关键专业技术人员以及直系亲属间接性持有公司股份的情况如下：

除了上述状况之外，截止到本招股意向书引言签定日，董事、公司监事、高管人员、关键专业技术人员以及直系亲属不会有立即拥有或者通过其投资的公司间接性持有公司股份的现象。

3、最近三年持有股权调整变化情况

最近三年，董事、公司监事、高管人员、关键专业技术人员以及直系亲属间接性持有公司股份的变化情况如下所示：

4、持有股份质押和冻洁状况

截止到本招股意向书引言签定日，董事、公司监事、高管人员、关键专业技术人员以及直系亲属间接性持有公司的股权不会有质押贷款、冻洁状况。

（三）执行董事、公司监事、高管人员及主要专业技术人员做兼职状况

截止到本招股意向书引言签定日，除在企业（含国有独资及子公司）就职外，董事、公司监事、高管人员及主要专业技术人员在其他部门的做兼职或就职情况如下：

注1：依据《四川银保监局筹备组关于同意宜宾农村商业银行股份有限公司开业的批复》（川银保监局筹复〔2018〕128号）的相关介绍，宜宾市农商银行有限责任公司开张之日，宜宾市翠屏农商银行有限责任公司自主停止，其债务由宜宾市农商银行有限责任公司承续，截止到本招股意向书引言签定日，以上变化情况未完成工商变更登记；

注2：经核实，霍明勇在木里国投集团已未实际履行董事兼总经理岗位职责，截止到本招股意向书引言签定日，以上变化情况未完成工商变更登记；

注3：经核实，徐碧良在西藏龙川锌业有限责任公司、藏区云龙铜业有限责任公司、藏区龙川建材有限公司、松潘县龙川工贸公司有限公司、藏区紫隆煤业有限责任公司、紫金矿业集团西南地区地质勘察有限公司的做兼职都已辞去，截止到本招股意向书引言签定日，以上变化情况未完成工商变更登记。

（四）执行董事、公司监事、高管人员及主要专业技术人员最近一年薪资状况

董事、公司监事、高管人员及主要专业技术人员最近一年在企业以及关联公司发放的薪资/补贴状况如下表所显示：

（下转C14版）