“要受权符合条件的有关产业协会进行药学（非临床企业）职称评定去弥补执业药师不够。”
报志愿两会报道组何文英
“零售药店是直接面对顾客的经营场所，药房从业者的专业水平多少直接影响顾客安全性、有效与科学用药得到的结果。可是，现阶段职业药师数量与药房开设总数还不一致，城镇及偏僻区域内的职业药师空缺特别是在大，难以满足政策规定。”全国人民代表、老百姓大药房老总谢子龙接受《证券日报》采访时表示，对于以上分歧聚焦点，她在在今年的两会产生建议就是，适度放开城镇零售药店工作人员从业资格证，并尽快颁布《药师法》提升从业者的系统化管理。
老百姓大药房是中国零售连锁药房行业龙头，企业店面在2022年已突破10000家，销售网络遍布全国20个省级销售市场、140好几个地级以上城市。谢子龙表明，企业未来仍会以自营、星光（企业并购）、加盟代理、同盟的立体深耕细作方式加快店面的对焦和下移。
“零售药店的下移，在很大程度上克服了平民百姓，特别是地市平民百姓购买药品困难的问题。近三年来，零售药店的普遍设点为居民健康提供了极大的便捷。”谢子龙表明，因为城市与城镇总体网络资源不均衡，留到乡镇发展的职业药师总数非常少，难以达到新开设药店相关资质，造成城镇地区零售药店的开设总数远低于平均值，对平民百姓日常生活的购买药品造成影响。
对于此事，谢子龙提议，放开在县城开设药房对从业者的资格要求，采用一定期限缓冲期。“缓冲期内，获得省部级食药局和省级人力资源社会保障部门授予药学（非临床企业）初级职称证书或卫生健康委授于（临床医学企业）药师证就准许开设药房，获得药学（非临床企业/临床医学企业）中级职称证书就按照执业药师资格一视同仁。”
谢子龙觉得，要受权符合条件的有关产业协会进行药学（非临床企业）职称评定去弥补执业药师不够。“现阶段，中国多个省份的人社厅和食药局协同打开了非临床企业药学高、中、初级职称评审安全通道，多种渠道、多形式、多种形式培养选拔药学优秀人才，促进了全部药品零售领域学专业、考技术专业、用专业的风潮。”
有一组数据信息证明了谢子龙的以上观点。截止到2022年12月底，全国各地总计在申请有效期内职业药师709548人。申请注册在药品零售企业的职业药师645021人，占申请注册总量的90.9%，申请注册在医疗机构职业药师19110人，占申请注册总量的2.7%。
谢子龙表明，尽管医师团队在数上提高比较快，但服务水平、职业地位及其管理方面与西方国家对比存在一定差别。因而，他建议尽早颁布《药师法》，对医师职业资格考试、职业地位、服务水平、药理学文化教育等多个方面清楚、很明确的定义，将医师列入法制化管理方法路轨。
针对《药师法》的体系架构，谢子龙提出了七点提议：“首先应该构筑起我国的医师管理模式、一元化的医师管理方案；第二，理清医师管理机制，产生有益于医师团队业务扩展、素养提升、优秀人才井然有序流动创新管理管理体系；第三，加强并标准医师的岗位培训与继续再教育，不断提高其药事服务水平；第四，确立医师执行用药咨询服务的要求，提升从业管控；第五，确立医师有效处方权，增强安全用药水准，更强确保人民健康；第六、根据医师法律，正确引导在我国药理学教育制度的变化；第七，根据医师法律，正确引导‘互联网技术+药事服务’方式的持续发展。”
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