2023年,银行业核心部门的车水马龙仍在延续,称得上史上最牛聚集。据调查,年之内39家国有大型银行发生“三长”(即老总、银行行长、监事长)变化,占A股、H股国有大型银行总量的2/3,遮盖各种类型金融机构,在其中某些金融机构“三长”齐换。现阶段,依然存在大部分银行重要职位空缺。
总体来看,此次银行高管变化除调职、业内升职引起外,“63年人口红利”中的离休高峰期在管理工作上体现甚为显著,到龄辞去者比比皆是。在其中,总计有13位国有大型银行一把手因管控任职期限规定及年届离休“交棒”,一批取得成功领着该金融机构完成发售重任的“元老”荣耀道别。
新旧交替之时,金融机构高管中“70后”甚至“75后”的中流砥柱更加明显。尤其是在城市商业银行、农商银行人群中,“80后”也逐渐上台。据统计,现阶段“75后”发售银行总行银行行长已增至13位,“75后”国有大型银行一把手增加到4位。
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